ottobahn investiert mit 3DEXPERIENCE in die Zukunft
Innovation meets experience
„Öffentliche Verkehrsmittel sind nachhaltig. Sie bieten aber nicht den Komfort eines privaten PKW. Wir bei ottobahn entwickeln ein Verkehrsmittel, das diese beiden Vorteile verbindet und dafür benutzen wir die 3DEXPERIENCE Plattform.“
Thomas Prey, Ingenieur & CAD Administrator bei ottobahn GmbH
Unser Kunde, die ottobahn GmbH, ist ein junges Start-up aus München und entwickelt ein emissionsfreies und vollautomatisiertes Transportsystem oberhalb heutiger Straßen. Die 3DEXPERIENCE Plattform als Single Source of Truth (SSOT) unterstützt bei der Entwicklung dieser nachhaltigen, mobilen Innovation.
Warum 3DEXPERIENCE?
3DEXPERIENCE von Dassault Systémes ist eine webbasierte Plattform für die Produktentwicklung und ermöglicht es den Mitarbeitern der ottobahn ihre Produkte in einer kollaborativen Umgebung zu entwickeln und zu validieren. Als Basis der 3DEXPERIENCE dienen eine Vielzahl verschiedener sogenannter Rollen und Apps, die dem Engineering-Team dabei helfen, geschäftskritische Aufgaben zu erledigen. 3DEXPERIENCE ergänzt die SOLIDWORKS Desktop-Anwendungen im Unternehmen und ermöglicht eine ortsunabhängige Zusammenarbeit.
Mit Einführung der Plattform bei ottobahn lag der größte Fokus auf das Thema „zentrale Daten“. Bereits heute resultieren hieraus u.a. folgende Vorteile für das junge Start-up:
- Jeder kann sein individuelles Dashboard erzeugen
- Gemeinsames Teilen und Überprüfen von Teilen und Zeichnungen
- Zugriff von überall, z. B. aus dem Homeoffice
- Daten stets auf aktuellem Stand
- Professionelles Datenmanagement (Daten können nicht mehr überschrieben oder gar gelöscht werden)
- Beschleunigte Review-Prozesse
- Einfachere Zusammenarbeit mit Externen
3DEXPERIENCE bietet uns Flexibilität und Unabhängigkeit
Thomas Prey von ottobahn sieht die 3DEXPERIENCE Plattform als Investition in die Zukunft. Dabei profitiert ottobahn schon heute von einer Vielzahl sehr nützlicher Rollen und Funktionen. „Weitere Rollen lassen sich ganz einfach dazu buchen. Das bietet uns eine enorme Flexibilität“, so Thomas Prey. „Auch das Einbinden neuer Mitarbeiter in die Plattform ist ein Leichtes und schnell gemacht, und das ganz ohne große IT-Kenntnisse. Wir werden wachsen und mit einem größeren Engineering-Team und mehreren Standorten werden ergänzende Funktionen, wie z.B. Project Planning, Issue Management und Change Actions sehr nützlich sein.“
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